告诉他人已经招满,或者他的条件与公司要求不符合。这是善意的谎言。

可以试着说在贵单位面试期间,你同时又找到一个更好的工作,所以再三考虑还是决定不留在贵公司了。 希望能够帮助你解决这个问题。

首先要表达对应聘者关注本公司的感谢。三、要告诉应聘者未被录用只是一种暂时的目前的情况,并且要把不能录用的原因归结为公司口前没有合适的位置,而不要归结为应聘者...

邮件标题应该没那么麻烦,你可以写某某人关于2面某职位的事情 然后把事情在正文里写清楚就好了

尊敬的****,您好,非常感谢您参加我公司的公开招聘,您的履历非常具有竞争力,然而非常遗憾的是我公司暂时尚无合适的岗位适合您,但我们已经将您的个人信息归入人才库,只要...

对不起,我们主管现在出差了,等他回来了我通知你好吗?(主管没有直接出来面试) 请你回去等我们给你复试的通知好吗? 你这样的人才在我们这干太委屈了,你应该再去人才市...

就说他们每个人都很优秀,但是学习和经历不太适合本公司的招聘的岗位,谢谢来本公司应聘,希望将来有更好的发展更好的实现自身价值……之类的话呗。